专业要求：
学历要求：不限
工作经验：3-8 年
薪资待遇：8000-12000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1、独立完成主网变电站35KV及以上的电气二次设计工作
2、熟悉了解各阶段流程及继电保护原理；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
任职资格：
1、 全日制本科，电气相关专业，3年以上相关工作经验；
2、 有相关的注册类证书或者中级及以上职称证优先；
3、3个以上35KV以上电气二次设计项目，并已竣工。
4、了解高低压配电系统，熟悉电气设备的技术指标及性能参数，沟通协调能力强；
河南一诺电力技术有限公司成立于2007年，现有咨询乙级资质，工程勘察乙级资质，送、变电和新能源发电乙级设计资质，电力施工总承包三级资质和承装（修、试）资质及相应的安全生产许可证等；是一家集咨询、勘察、设计、施工、维修一体的全面发展的新型公司，主要从事220kV及以下电力工程勘察与设计、技术咨询、技术服务；以及资质证书许可范围内相应的建设工程总承包业务以及项目管理和相关的技术服务。
公司采用信息化、数字化办公及业务平台，来满足公司的日常化运作与管理。公司自成立以来，以“诚信、专业、高效、品质”为理念，以“用户至上，合作共赢”为宗旨始终致力于为国家电网和用电客户提供电力工程解决方案。公司业务足迹遍及河北、湖北及河南省内全境，在新乡、商丘、濮阳、漯河、开封、周口等10多个市、县设立分（子）公司或办事处，连续多年被国家电网评为优秀供应商，被勘察设计行业协会评为AAA级诚信企业，具有良好的社会信誉和履约能力。
公司自发展以来各相关专业配置齐全，技术实力雄厚。拥有一支专业齐全、技术力量雄厚、设计和工程管理经验丰富的队伍，其中：包含高级工程师9人，工程师15人，助理工程师30人，技术员20人,有国家级注册人员证书的12人。拥有一支专业齐全、技术力量雄厚、设计和工程管理经验丰富的队伍，保证了各项合同优质、高效和按期完成，得到了市场的认可和业主的赞誉。
同时，公司设立多种晋升通道，跟踪保障人员的成长，并设立股权激励政策，（目前已经有突出贡献20人取得公司股权），通过科学的资源优化配置和严格的奖惩考核管理制度，使得团队的核心竞争力不断增强，人员充满了无限的生机与活力。作为一个理念先进，管理科学，队伍强大，充满朝气的团队，一诺电力必将成为中原大地上电力行业的耀眼新星。
